Resolución de ejecución favorable sobre la RPT de la Junta de Castilla y León
Miércoles, 31 Marzo, 2021“ORDEN PRE/324/2021, de 18 de marzo, por la que se dispone el cumplimiento de la Sentencia n.º 228, de 19 de febrero de 2020, de la Sala de lo Contencioso Administrativo de Valladolid del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León, en el recurso contencioso administrativo interpuesto por el Colegio de ingenieros Técnicos de Obras Públicas (P.O. 1577/2018)”.
La Junta de Castilla y León ha publicado, en su Boletín Oficial del día 25 de marzo, la resolución de ejecución de sentencia favorable en la que se anulaba la Relación de Puestos de Trabajo de 2018 de la Comunidad, al estimarse el recurso del Colegio que consideraba esta actuación, arbitraria y discriminatoria para los Ingenieros Técnicos de Obras Públicas, tal y como se recoge en el documento adjunto:
“Que estimando el recurso contencioso-administrativo interpuesto por la representación procesal del Colegio de Ingenieros Técnicos de Obras Públicas, declaramos nulos de pleno derecho los Acuerdos de 27 de septiembre de 2018 del Consejo de Gobierno de la Junta de Castilla y León por los que se modifican las Relaciones de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Consejería de Fomento y Medio Ambiente, y sus anexos y la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Consejería de Economía y Hacienda y sus anexos y las Resoluciones de 17 de octubre de 2018 de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, aprobando los listados de puestos adscritos en exclusiva a los Cuerpos de Administración General, a los Cuerpos y escalas de la Administración Especial, salvo escalas sanitarias y a los adscritos conjuntamente a Cuerpos y/o escalas de la Administración General y Especial conjunta, que son objeto de concurso abierto y permanente, así como el Decreto 5/2019, de 7 de marzo, por el que se aprueba el catálogo de puestos tipo del personal funcionario al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos y los Acuerdos de 4 y 11 de abril de 2019, del Consejo de Gobierno de la Junta de Castilla y León […]”.
Este es el resultado del trabajo de la Zona de Castilla y León Occidental del Colegio de Ingenieros Técnicos de Obras Públicas, así como del Consejo del CITOP, para el trato favorable, en el empleo público, de los ITOP. Tal y como publicábamos en el momento de la resolución, en febrero de 2020, “la modificación afectaba al catálogo de puestos tipo, a la propia relación de puestos de trabajo y al concurso de traslados para funcionarios. Suponía, así, una limitación del acceso de nuestros colegiados al desarrollo en el ámbito de la Administración Autonómica de funciones propias de nuestra profesión, pues no incluían la titulación entre las adecuadas para acceder a un importante número de puestos de trabajo”.
De esta manera, con la publicación en el Boletín Oficial, desde la Zona de Castilla y León Occidental determinan que es un momento decisivo para la creación de una nueva Relación de Puestos de Trabajo “transparente, de acuerdo a la legalidad vigente y donde participen los representantes de todos los colectivos afectados”.
Sobre el CITOP
El Colegio de Ingenieros Técnicos de Obras Públicas continúa en la defensa de la profesión, a través de, entre otros aspectos, la actuación jurídica en aquellos casos de agravio a nuestros profesionales.
El CITOP representa, actualmente, a más 15.000 Ingenieros Técnicos de Obras Públicas e Ingenieros Civiles en el ejercicio de su profesión.
El documento oficial, aquí.
